人材コーディネーター（採用兼務ルート営業）｜株式会社 キャリアップ 関西支店｜の求人情報
仕事の内容など
- 職種
- 人材コーディネーター（採用兼務ルート営業）
- 仕事の内容
- 企業様とスタッフのマッチングを行うお仕事です。 ・企業様へのアドバイザー業務（人材のご提案、状況確認） ・スタッフ募集、面接、採用後の簡単な教育 ・スタッフ配置、フォロー、勤怠、労務管理 ・売上、契約書などの事務管理 ・PC入力（Word、Excel、自社WEBシステム） ※文字入力ができればOKです。 先輩社員が丁寧に教えますので、 未経験の方でも安心してスタートできます！ 入社後は先輩社員が同行し、仕事の流れを丁寧に教えます！ 人と話すことが好きな方大歓迎です。 【変更範囲：変更なし】
- 雇用形態
-
正社員
雇用期間： 雇用期間の定めなし - 就業場所
-
大阪府大阪市西区西本町1丁目6−2 阿波堀ビル702
転勤の可能性： なし
労働条件など
- 賃金（税込）
- 月額（a＋b）270,000円～380,000円
- 賃金形態
- 月給
- 就業時間
-
(1)(1)9時00分～18時00分
休憩時間： 60分 - 休日等
-
土日その他
その他： GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇 完全週休2日制（土日休み）プライベートも充実！！ - 年齢
- （59歳以下） （定年60歳のため）
- 学歴
- 必須
会社の情報
- 事業所名
-
株式会社 キャリアップ 関西支店
（事業所番号： 2703-624948-3） - 事業所所在地
- 〒550-0005 大阪府大阪市西区西本町1丁目6−2 阿波堀ビル702
- Web サイト
- http://we.carri-up.co.jp
- 事業内容
- ・大手企業の流通と食品を専門とした特徴ある会社です。 企業様とスタッフの紐付けを行って皆様に感謝されています。 安定した経営基盤があり未来性も向上しています。
- 会社の特長
- 人の和を重要視／不況の影響なし 還元アリ、実力次第で昇格可能／成長性があり安定した経営基盤 最近はお客様から特に感謝されます
選考など
- 採用人数
- 3人
- 選考方法
- 面接（予定1回） 筆記試験
- 応募書類
-
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） 職務経歴書